Popis nabídky práce
Budeš zapojen*a do přípravy a revize nejrůznějších právních dokumentů zahrnujících například nájemní smlouvy, kupní smlouvy či smlouvy o zřízení věcných břemen. Na realitách pravidelně po právní stránce pomáháme s chodem nejvýznamnějších obchodních či kancelářských center v České republice. Zároveň děláme M&A transakce, na nichž se můžeš podílet od začátku do konce. Ačkoli naším denním chlebem jsou nemovitosti, do styku u nás běžně přijdeš se širokou škálou právních oblastí (např. právo duševního vlastnictví, financování realitních transakcí, insolvence, sporová agenda apod.). Náš tým není velký, takže do práce na projektech se zapojíš opravdu detailně a můžeš očekávat individuální přístup. Kromě M&A se můžeš zapojit do korporátního právního poradenství v každodenním fungování businessu (včetně nejrůznějších aspektů práva obchodních společností – změny statutárních orgánů, sídla, zápis skutečného vlastníka apod.). Podporu Ti poskytnou seniorní advokáti, kteří Ti budou zadávat práci. Budeš mít přiděleného mentora, který Tě povede. Zároveň budeš mít možnost pracovat samostatně a přímo komunikovat s klientem. Aktivně se budeš účastnit schůzek s klienty a budeš součástí signingů a closingů. Často budeš spolupracovat a komunikovat s kolegy z jiných poboček Clifford Chance po celém světě.
Kvalifikace
Co je pro nás důležité:
- Máš vystudovanou právnickou fakultu v ČR
- Výborná znalost anglického jazyka v psané i mluvené formě. Naši klienti jsou z velké části mezinárodní korporace, proto budeš často komunikovat v angličtině.
- Aktivní a zodpovědný přístup k práci. Očekáváme, že budeš samostatně řešit úkoly a přijímat iniciativu při jejich plnění.
- Nadšení pro obchodní právo a chuť učit se nové věci. Hledáme někoho, kdo má opravdový zájem o práci v oblasti obchodního práva a chce se v této oblasti dále rozvíjet.
- Schopnost pracovat v týmu a silná pracovní etika. Oceňujeme týmovou spolupráci a hledáme někoho, kdo je ochoten podílet se na společných cílech a přispívat k pozitivní pracovní atmosféře.
- Silný smysl pro zodpovědnost. Tvoje práce bude zahrnovat důležité úkoly a detaily, proto je pro nás klíčové, abys k práci přistupoval*a s vysokou mírou pečlivosti a zodpovědnosti.
Co Ti za to nabízíme:
- Skvělé kolegy, kteří Ti ochotně pomohou.
- Příležitosti pracovat na prestižních a různorodých projektech na českém i mezinárodním trhu.
- Práci v širokém spektru odvětví. Budeš mít možnost získat zkušenosti napříč různými průmyslovými sektory a rozvíjet tak své odborné znalosti.
- CC Academy: Nabízíme interní vzdělávací programy a školení, které Ti pomohou v dalším profesním růstu a rozvoji.
- Aktivně využíváme moderní technologie, včetně našeho interního AI modelu.
- Moderní kanceláře na Praze 1.
- 5 týdnů dovolené a 5 sickdays.
- Možnost občasné práce z domova.
- Benefity: 10 000 bodů v Cafeterii, stravenkový paušál, Multisport karta nebo příspěvek na penzijní/životní pojištění a mnoho dalšího.
- iPhone a laptop.
Popis společnosti
Jsme jedna z největších mezinárodních advokátních kanceláří na světě. S více než 30 pobočkami po celém světě se snažíme překonávat očekávání našich klientů a poskytovat jim nejkvalitnější právní poradenství. Na českém trhu působíme od roku 1995 a hledáme nové talenty, které se k nám na naší cestě přidají. Jsme hrdí na naše inkluzivní a přátelské prostředí s týmově založeným přístupem k práci. Naše kancelář, práce a lidé přesahují hranice jurisdikcí, kultur a jazyků. Nabízíme klientům skutečně mezinárodní perspektivu a špičkové služby v high-end advokacii.
Další informace
Equal opportunities statement
At Clifford Chance, we understand that our true asset is our people. Inclusion is good for our team and their families, our firm and society.
We are committed to treating all employees and applicants fairly and equally regardless of their gender, gender identity and expression, marital or civil partnership status, race, colour, national or ethnic origin, social or economic background, disability, religious belief, sexual orientation, or age. This applies to recruitment and selection, terms and conditions of employment including pay, promotion, training, transfer and every other aspect of employment.
We have a variety of flourishing employee networks. These networks are a place for colleagues to share experiences and advocate for change wherever they see an opportunity for improvement.
Our goal is to deliver an equality of opportunity, an equality of aspiration and an equality of experience to everyone who works in our firm.
Find out more about our inclusive culture here.
